为全面深入贯彻落实党的二十大精神，金桥煤矿两厂党支部始终坚持“青年人才培养”“创新创效工作”的发展思想和“用心用情做好服务”的使命责任，创新“1+N”学习模式，即以“学习宣传贯彻党的二十大精神”为主线，通过“线上+线下”多种形式，把党的二十大精神学习好、宣传好、贯彻好。

“党旗红”引领“青年人才”

企业发展靠人才。自该矿两厂党支部启动“3个3”人才培养计划后，便不断加强对青年人才的培养。利用“三会一课”、主题党日、走进车间现场讲党课、推送二十大学习链接、发放党的二十大知识点口袋书等多种形式，引导党员干部及有为青年对党的二十大精神先学一步、深学一层，在党员群众中迅速掀起学习二十大精神热潮。通过学习活动开展，把党的二十大精神的学习有效与创建学习型党支部、加强基层党组织建设结合起来，与支部“廉连联”党建品牌、创新创效服务结合起来，与工作实际相融合。

“党员先锋”带动“青年人才”

目前，两厂党支部“党员服务先锋队”“创新创效工作室”用实际行动践行党员承诺，在实际工作中充分发挥支部战斗堡垒作用和党员先锋模范带头作用。

日常工作中，“党员服务先锋队”始终以职工需求为导向，以“一家人服务热线”为媒介，用自己的实际行动为职工做好暖心服务。“青年创新创效工作室”搜集井下及各区队反映急需解决问题和施工生产的难题，通过小改小革创新创造，结合问题特点及时有效解决各生产科室反映问题，为矿安全生产提供了保障力量。两厂党支部持续加强创新创造的力度，增强青年人才储备及人才专业技术知识学习培训，为打造千亿级集团提供人才力量。

“青言青语”传播党的声音

为更好获得学习实效、督促广大党员、青年人才自觉用党的二十大精神武装头脑、推动工作，该支部组织开展了“青言青语”传党声活动，既以青年的视角讲好党的故事，宣传好二十大精神。将党的二十大精神学习与工作实际充分结合起来，切实干好工作、干出实效，跑出青春“加速度”。

该支部将不断创新“1+N”学习载体，持续深入学习贯彻党的二十大精神，切实做到学用结合、知行合一。始终坚持人才培养计划，创新创效工作，主动服务发展，做深做实党建特色，以更加昂扬的斗志奋进新征程，建功新时代，为打造千亿级集团持续贡献力量。

文丨宋苗苗  图丨李丹丹（金桥煤矿）