根据“全员管理能力再提升及风险防控”培训安排，结合企业形势任务宣讲活动需要，港建公司于5月26日邀请原集团公司纪委副书记、政治部主任王政，通过“线上+线下”的形式为全员讲授了《集团公司文化、发展历程及感恩教育》主题课程。

培训伊始，港建公司党总支副书记、工会主席陈宏深切寄语大家要在工作中不忘学习，随着企业的发展壮大和改革步伐的加快，对企业管理工作要求越来越高、标准越来越严、任务越来越重，我们要尽快适应新形势、掌握新情况、解决新问题。作为集团公司的一份子，必须踏准打造千亿级集团的节拍，在新征程上创造属于港建的骄人业绩。

作为集团发展的亲历者、记录者和传播者，王政围绕“艰苦创业、自强不息、厚德致远”的落陵精神，从企业发展的艰辛历程和企业文化脉络入手，通过讲述创业初期的感人故事，将大家的思绪引领至集团发展的历史长河中，一起感受创业的艰难，一同回顾济矿集团、济宁能源的创建与发展的感人历程。

“很高兴参加此次学习，老一辈人的事迹深深触动了我，落陵精神会一直激励着我不懈努力、勇于拼搏，用实干和担当谱写奋进千亿的青年力量。”线下参加培训学习的李佳薇说。

不忘初心，砥砺前行。本次培训，不仅提升了员工对集团公司更深、更新、更全的认识、认知和认同，更为打造千亿级集团奠定了坚实的理论和文化基础。

文/图丨王晓丽（港建公司）