8月21日，济宁能源暑期高校毕业生开放日活动正式启动。活动主题为“才创济能-择天下英才而用之”，旨在展示济宁能源“负责任、有实力、可信赖”的企业形象，让来自全国知名高校的30名高校毕业生近距离感受济宁能源高质量发展的气势。

两天时间，30名优秀高校毕业生走进致远教育、义桥煤矿、安居煤矿、融汇物产、美豪酒店等权属企业，用心感受济宁能源的发展。通过“破冰行动”、听取宣讲、互动交流等环节，让高校毕业生深切感受到济宁能源发展的强大动力，体会到济宁能源爱才、惜才、引才、留才的恒心。

在煤矿企业，同学们通过指挥中心看到了井下TDS智能矸选和连采连充联合应用，集控室内，一两名工作人员就可以实现设备一键启停、原煤全入洗；在大宗物贸企业，同学们感受到了济宁能源整合优势资源，延长产业链条，开展大宗物产通江达海的宏伟蓝图；在制造业企业，大家感受到了自动化流水生产线、AGV智能搬运车等科技创新所展现出的魅力；在港口企业，同学们被装满黄色集装箱，川流不息的货船深深震撼；在服务业企业，他们深深体会到了宾至如归的用心服务。

据了解，参加此次活动的毕业生不仅有在外求学的济宁学子，还吸引了近20名省外认同济宁能源企业文化，憧憬在济宁立业发展的优秀高校毕业生。“济宁能源是一个非常好的平台，导师、师兄都极力推荐我来加入，虽然离家稍远，但济宁能源这个平台能让我实现价值，一直在关注济宁能源。”来自中国矿业大学的一位同学说。

走在煤矿的参观道路上，来自太原理工大学的一位同学感慨地说，曾跟随导师来过一次义桥煤矿，那时就被企业智能化开采水平所震撼，今天又见到更加智能化、安全化的设备，同时也见识到更多板块的发展。

“如果有机会能加入济宁能源，我会为身在这样的一家公司感到自豪，一定会恪尽职守，发奋努力，为集团打造千亿级企业贡献自己的力量，济宁能源的薪资待遇、晋升通道和各项福利都非常健全，是一家非常有情怀的企业，非常期待加入。” 来自湖北、甘肃、陕西等地的高校毕业生纷纷表示。

在分享交流会上，优秀毕业生逐一进行了发言，充满了对未来的激情与梦想，就像清晨的第一缕朝阳牵引着懵懂而有梦的灵魂。义桥煤矿党委书记、矿长毛庆福作为优秀学长代表，结合自己的工作经历分享了求学观、择业观和岗位观，并勉励大学生们用博学提高自己的身价，用勤勉助推自己的成功，用激情成就自己的人生。

“济宁是一座文化之城、礼仪之城，文化强则企业兴，济宁能源是踔厉奋发担当有为的企业、是开放包容尊贤重才的企业、是值得奔赴平台宽广的企业、是值得托付可以安身立命的企业，济宁能源已打造近悦远来的人才引育机制、营造出尊才爱才的良好生态。”集团公司组织人事部主任刘海从济宁蜚声海外的儒家文化讲起。来到济宁能源，将拥有一个广阔的发展平台，成长路径非常清晰，每个岗位都将是学子施展才华的舞台。纵向畅通、横向贯通的职业发展通道，会让我们年轻的毕业生沿着行政管理和专业技术通道飞速晋升，享受动态循环、源源不断的优秀年轻干部 “选育管用”新格局。

近年来，济宁能源高度重视人才工作，一直秉承“栽好梧桐树，引得凤来栖”的理念，为每一位进入企业的高校毕业生制定短期培养目标，长远发展规划，并出台大学生成长成才专项政策，开展全方位多层次培训，营造聚才、育才、用才的良好风气。据悉，三年来济宁能源厚植“人才沃土”，深入全国60多家高校宣贯引才政策，已吸引500余名高校毕业生投身济宁能源发展的热潮中，用实际行动践行为职工谋幸福的国企担当。

文丨王肃猛  图丨田超