按照会议程序，郝兆喜首先对开展批评与自我批评提出了具体要求。随后，孙凯代表海纳科技公司领导班子作半年工作报告，客观总结了今年以来的工作，对照专题民主生活会要求，深入查找了四个方面的不严不实问题并详细分析了原因，提出了整改措施。各班子成员分别进行了对照检查发言，通过查找问题表现、剖析问题原因，提出了整改措施、确定了努力方向；同时班子成员相互间紧密结合工作实际开展了严肃认真的批评和自我批评，达到了统一思想、促进工作的目的，为下一步整改落实打下了良好的基础。
郝兆喜充分肯定了海纳科技公司此次民主生活会取得的成效并结合专题民主生活开展情况和下一步工作提出四点要求：一是要强化大局意识、全局观念，进一步提高工作主动性；心往一处想、劲往一处使，坚定不移的执行好集团公司各项规章制度和工作部署。二是要以“两学一做”学习教育常态化制度化为抓手，进一步强化问题意识、问题导向，从思想教育、作风建设上下功夫，凝心聚力，引导和带领干部职工全身心投入到企业发展当中。三是要以强有力的措施推进全年工作目标完成，进一步做好分解落实工作，加大新产品新工艺改革力度、增强外部市场开拓意识。四是要切实增强抓好安全工作的紧迫感和压力感，正确处理安全与生产、安全与效益、安全与稳定的关系，集中精力抓紧抓实抓到位，确保实现下半年的安全生产。
孙凯表示，海纳科技公司将认真贯彻落实集团公司工作部署和要求，找准位置，带好队伍，进一步开拓奋进，以更加饱满的热情和奋发有为的精神状态推动公司各项工作的顺利开展，为公司持续健康稳定发展提供坚强的思想和组织保证。